Wie gelingt es uns, durch sicheres Verhalten Arbeitsunfälle zu vermeiden ?
Im Mittelpunkt stehen natürlich Information und Aufklärung.
Nur wer über entsprechendes Wissen verfügt, kann sich auch richtig
verhalten.
Zum Beispiel erfolgt deswegen bereits vor Arbeitsantritt neuer Mitarbeiter
eine Einweisung. Durch persönliche Gespräche und Checklisten
werden wesentliche Inhalte vermittelt, sowie eine Lernerfolgskontrolle
durchgeführt.
Wichtige Themen sind:
